서울시가 2월 15일 공고를 통해 2023년 7~9급 지방공무원 채용 선발인원을 2,320명으로 확정했습니다.
전년 대비 1,397명이 감소했지만 장애인과 저소득층 등 사회적 약자를 대상으로 한 모집인원은 법정 의무 고용비율을 상회하도록 유지했습니다.
사회적 약자의 구분 모집별 인원은 장애인 116명(전체 5%), 저소득층 186명(9급 공채 10%), 고졸자 70명(기술직군 9급 경채 30%)이며, 모두 법정 의무채용 비율 이상입니다.
올해 신규 공무원은 공개경재 1,969명 / 경력경쟁 351명이 채용될 예정으로 모집 분야별로는 행정직군 1,237명 / 기술직군 1,076명 / 연구직군 7명이며, 직급별로는 7급 184명 / 8급 5명 / 9급 2,124명 / 연구사 7명입니다.
제1회 공개경쟁 및 경력경쟁 임용시험(2,059명)의 응시원저 접수는 3월 13일부터 17일까지 기간 동안 지방자치단체원서접수 홈페이지에서 할 수 있습니다. 필기시험은 6월 10일에 실시하고 필기시험 합격자 발표일은 7월 12일입니다.
최종합격자는 9월 13일 발표할 계획입니다.
제2회 공개경쟁 및 경력경쟁 임용시험(261명)은 6월 중 공고 예정으로, 7월에 응시원서를 접수하고 10월28일에 필기시험을 실시합니다. 기타 자세한 내용은 서울시 인재개발원 홈페이지, 지방자치단체 원서접수센터를 통해 확인할 수 있습니다.
가. 제1,2차 시험(병합실시) : 선택형 필기시험
1) 과목당 100점 만점, 4지 택1형 20문항, 과목별 20분 기준
2) 필기시험 합격자를 대상으로 면접시험일 전에 인성검사를 실시하며, 일정 등 세부 사항은 필기시험 합격자 발표 시 공고할 예정임
나. 제3차 시험: 면접시험
1) 제1,2차 시험에 합격한 자만 제3차 시험에 응시할 수 있음
가. 대한민국 국적 소지자(거주지 제한 없음)
나. 응시연령
1) 8,9급: 18세 이상(2005.12.31. 이전 출생자)
다. 응시결격사유 등: 해당 시험의 면접시험 최종예정일(2023.8.23.) 기준
1) 지방공무원법 제31조(결격사유) 또는 제66조(정년)에 해당되는 자 또는 지방공무원 임용령 제65조(부정행위자 등에 대한 조치) 및 부패방지 및 국민권익 위원회의 설치와 운영에 관한 법률 등 관계법령에 따라 응시자격이 정지된 자는 응시할 수 없음
라. 학력: 제한 없음
시험장소, 합격자 발표 등 시험 시행과 관련한 사항은 지방자치돤체 인터넷원서 접수센터(local.gosi.go.kr) 및 서울특벽시 홈페이지(www.seoul.go.kr), 서울특별시인재개발원 홈페이지(hrd.seoul.go.kr) 에 공고하며, 시험운영상 시험일정 등은 변경될 수 있음
가. 접수방법 및 시간
1) 접수방법: 지방자치단체 인터넷원서접수센터(local.gosi.go.kr)에 접속하여 접수
원서접수 방법에 관한 사항은 고객센터(1522-0660)로 문의
2) 접수시간: 2023. 3.13.(월) ~ 3.17.(금) 기간 내 24시간
나. 응시수수료: 8,9급 5,000원
